外国人が在留資格の範囲内で能力を十分に発揮しながら適正に就労できるよう、事業主の方が守らなければならないルールや配慮していただきたい事項があります。内容をご理解の上、適正な外国人雇用をお願いします。
外国人を雇用している事業主の皆さん。守るべき雇用ルールを、いま一度チェックしてみましょう
● 国籍で差別しない公平な採用選考を行っていますか？
● 労働法令を守り、労働・社会保険に入っていますか？
● 日本語教育や生活上・職務上の相談に配慮していますか？
● 安易な解雇はしていませんか？
● 外国人の雇入れ・離職時に、ハローワークへ
● 外国人雇用状況届出を出していますか？
詳しくは、ハローワーク（公共職業安定所）、都道府県労働局にお問い合わせください。
チラシ
外国人労働者問題啓発月間（PDF:326 KB）外国人雇用はルールを守って適正に（PDF:1 MB）