商工貯蓄共済
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商工貯蓄共済制度は商工会員の相互扶助と組織的な福利厚生事業として貯蓄積立、生命保障、融資の三つの特色を組合せた制度です。
この制度に加入すれば毎月の掛金（1口2,000円）から、その一部が自動的に集団生命保険に契約され、大部分が貯蓄積立になります。
商工会の福祉共済
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福祉共済はあなたも家族もまるごと守る「頼れる補償」、けが、病気、さらにはがんまで幅広く補償し、もしもの時の生命の保障まで、商工会会員の皆様だけがご加入いただける特別な制度です。
・けが、病気の補償．．．業務中だけでなく日常生活におけるけがや熱中症も対象です。さらには、国内だけでなく国外でのけがや熱中症も対象です。
・がんの補償．．．最長満80歳まで、手厚い補償が継続！
・生命の保障．．．お手頃な掛金で大きな保障！
小規模企業共済（事業主のための退職金制度）
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小規模企業の個人事業主または会社等の役員の方が事業を廃止・退職された場合に、生活の安定や事業の再建を図るための資金をあらかじめ準備しておく共済制度です。いわば経営者の退職金制度といえるものです。
対象：個人事業主・会社役員など
内容：毎月積み立てて、廃業・退職時に共済金を受け取る
メリット：掛金は全額所得控除（節税効果が大きい）
受取時：退職所得扱いなどになり、税制上も有利
中小企業倒産防止共済（経営セーフティ共済）
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取引先企業が倒産した場合、積み立てた掛金総額の10倍の範囲内(最高8,000万円)で回収困難な売掛債権等の額以内の共済金の「貸付け」が受けられる共済制度です。
加入資格
• 製造業、建設業、運輸業等の場合、資本金額３億円以下又は、従業員数３００人以下
• 卸売業の場合、資本金額１億円以下又は１００人以下
• サービス業の場合、資本金額５千万円以下又は、１００人以下 等
中小企業退職金共済
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中小企業退職金共済（中退共）は、中小企業が従業員のために用意する退職金制度です。
対象：中小企業の従業員
掛金：会社が毎月支払
目的：従業員が退職したときに退職金を支給
メリット：掛金は全額損金（経費）、国の制度で安心
火災共済
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工場・店舗・事務所・住宅の建物から機械設備・商品製品・家財道具までの財物が、火災をはじめとするさまざまな事故により被った損害を補償する制度です。
事故や災害に備える共済金＋さまざまな費用の補償＋補償を拡充する特約による安心を提供します。
自動車共済
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「西日本自動車共済」の共済代理所として、自動車共済の取扱いをしております。
充実の補償＆安心の事故対応の中小企業のための自動車共済に特化した自動車共済専業の共済組合の共済制度です。
ビジネス総合保険・総合賠償責任保険制度
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「商工会のビジネス総合保険」は、既存制度で補償していたＰＬ、リコールによる賠償責任に加え、施設、業務遂行、管理財物に対する賠償責任もラインナップし、会員事業者を取り慢く事業活動リスクを総合的に補償する制度です。
「商賠上手プラス」は、ひょうご共済の組合員（＝兵庫県の中小企業）の事業活動上における、さまざまな「賠償リスク」を包括的にカバーすることができる、総合賠償責任補償制度です。
休業補償制度
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商工会の休業補償制度は、事業主が病気やケガで働けなくなったときの収入を補う保険制度です。
• 対象：商工会の会員（個人事業主など）
• 内容：入院や自宅療養で休業した場合、給付金支給
• 目的：休業中の生活費・事業継続の支え
• 特徴：商工会が窓口で、比較的加入しやすい
休業対応応援共済
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休業対応応援共済は、地震・噴火・津波を含むさまざまな事故による事業の休業を補償できる共済制度です。共済の対象建物が80％以上の損害を被ったのち、事業再開した場合、約定日額×全損約定日額 3000万円を限度に補償します。